武桥重工职称评审工作实现企地对接区域
更新时间:2020-05-09 11:45:27
导读:据人力资源部统计,2013年集团共完成34人评审资料的申报工作,其中正高职高级工程师2人,高级工程师2人,高级经济师2人,工程师28人。目前,已有正高职高级工程师2人,高级工程师1人,工程师24人通过工程系列机械专业评审结果公示,其他系列专业评审结果预计于2014年初公布。
2013年是集团专业职称评审由中铁系统转向地方评审的第一年,目前已取得向湖北省各系列专业评委会直接申报评审资格。
据人力资源部统计,2013年集团共完成34人评审资料的申报工作,其中正高职高级工程师2人,高级工程师2人,高级经济师2人,工程师28人。目前,已有正高职高级工程师2人,高级工程师1人,工程师24人通过工程系列机械专业评审结果公示,其他系列专业评审结果预计于2014年初公布。
为加强一线技能人才队伍建设,提高一线人员职业技能水平,近日,集团人力资源部组织专家召开《2013年度技师、高级技师评审会》,对包括重钢、重机、桥机、臣基公司在内14家单位申报的139人进行了任职资格评审。目前通过评审的技师人员89人,高级技师50人。
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